Особливості управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях.
Особливості:
· Відмінність ринків праці у країнах-господарях
· Переміщення працівників між підрозділами компанії, що розташовані в різних країнах
Відмінність практики управління людськими ресурсами в різних філіях
Національна орієнтація персоналу
Ускладнення контролю виконання
Джерела людських ресурсів
Домашні країни – Експатріанти
Країни-господарі – Місцевий персонал
Треті країни
Критерії відбору персоналу для міжнаробних призначень
Загальні критерії
Технічні навички (американський підхід)
Людські якості (японський підхід)
Адаптація до культурних змін
Незалежність і самозабезпеченість
Фізичне та емоційне здоров”я
Вік, досвід, освіта
Мовний тренінг
Мотивація до зарубіжного призначення
Сімейний стан і залежність
Здатності лідерства
Фактори, що впливають на зарплату при зарубіжних призначеннях
Особистість
Країна
Вартість життя
Підвищення посадового статусу
Компенсація затруднень зарубіжного відрядження
Валюта
Віддаленість району
Проблеми репатріації експатріантів
Адаптація до життя в домашній країні
Особисті фінансові проблеми
Просування по службі
Відносини з колишніми колегами
Дві основні функції міжнародної професійної підготовки
· Формування у всіх менеджерів єдиного глобального підходу до розв”язання проблем
· Навчання менеджерів розв”язання проблем, що виникають в діяльності експатріанта у країні перебування
Подібні статті по економіці
Загальна характеристика системи менеджменту підприємства
Формування ринкової економіки здійснюється
шляхом запровадження нових суспільно-економічних відносин, які базуються на
існуванні різних форм власності та способів господарювання. Адміні ...
Аналіз динаміки матеріальних витрат та структура собівартості продукції в ПП Вебр
Формування ринкової економіки обумовлює розвиток аналізу на рівні окремих
підприємств і їх внутрішніх структурних підрозділів, оскільки ці ланки (при
будь-якій формі власності) складають ...
Економічне обґрунтування проекту цеху по виробництву вітамінізованої сметани
У даній курсовій роботі обґрунтована економічна ефективність технічних
рішень і виконано всі необхідні економічні розрахунки. Розрахунок проведено для
продукту під назвою "Вітамініз ...