Оцінка ефективності відновлення основних фондів підприємства
Qск2011 = 647*103,1 = 66705,7 тис.грн./особу
. Розрахунок впливу факторів:
визначення впливу зміни середньооблікової чисельності робітників на зміну обсягу виробництва продукції:
ΔQЧР = Qск - Q0 ,
де Q0 - обсяг виробленої продукції за попередній рік.
ΔQЧР2010 = 56718- 53820= 2898тис.грн./особу
ΔQЧР2011 = 66705,7- 56498,8 = 10206,9 тис.грн./особу
визначення впливу зміни продуктивності праці одного робітника на зміну обсягу виробництва продукції:
ΔQ ППріч = Q1 - Qск ,
де Q1 - обсяг випуску продукції звітного року.
ΔQ ППріч2010 = 56498,8 - 56718= -219,2 тис.грн./особу
ΔQ ППріч2011 = 76928,3 - 66705,7 = 10222,6 тис.грн./особу
1. Перевірка розрахунків:
± ΔQ = ± ΔQЧР ± ΔQ ППріч.
± ΔQ = Q1 - Q0
± ΔQ2010 = 2898 - 219,2 = 2678,8 тис.грн./особу
± ΔQ2011 = 10206,9 + 10222,6 = 20429,5 тис.грн./особу
± ΔQ = 20429,5 - 2678,8 = 17750,7 тис. грн./особу
Факторна модель 2. Вплив на зміну обсягу виробництва обсягів продукції
= ЧР*Д*ППден
де Q - обсяг виробленої продукції,робіт, послуг, тис.грн;
ЧР - середньооблікова чисельність робітників, осіб
Д - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за рік, днів;
ППден. - середньоденна продуктивність праці одного робітника, тис.грн./люд-дн.
Q2010 = 548*204*5,05 = 564549,6 тис. грн./особу2011 = 647*201*5,92 = 769878,24 тис. грн./особу
Для розрахунку використовуємо метод абсолютних різниць.
Методика проведення факторного аналізу:
. Розрахунок впливу факторів:
- визначення впливу зміни середньооблікової чисельності робітників на зміну обсягу виробництва продукції:
ΔQЧР = (ЧР1-ЧР0)*Д0*ППден.0
де ЧР1 - середньооблікова чисельність робітників звітного року;
ЧР0 - середньооблікова чисельність робітників попереднього року;
Д0 - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за попередній рік;
ППден.0 - середньоденна продуктивність праці одного робітника за попередній рік.
ΔQЧР2010 = (548 - 520)*209*4,96 = 29025,92
ΔQЧР2011= (647 - 548)*204*5,05 = 101989,8
- визначення впливу зміни середньої кількості відпрацьованих днів одним робітником за рік на зміну обсягу виробництва продукції:
ΔQд = ЧР1*(Д1-Д0)*ППден.0
де ЧР1 - середньооблікова чисельність робітників звітного року;
Д1 - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за звітний рік;
Д0 - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за попередній рік;
ППден.0 - середньоденна продуктивність праці одного робітника попереднього року.
ΔQд2010 = 548*(204-209)*4,96 = -13590,4
ΔQд2011 = 647* (201-204)*5,05 = -9802,05
- визначення впливу зміни середньоденної продуктивності праці одного робітник на зміну обсягу виробництва продукції:
ΔQППден = ЧР1*Д1*(ППден.1-ППден.0)
де ЧР1 - середньооблікова чисельність робітників звітного року;
Д1 - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за звітний рік;
ППден.1 - середньоденна продуктивність праці одного робітника звітного року;
ППден.0 - середньоденна продуктивність праці одного робітника попереднього року.
ΔQППден2010 = 548*204* (5,05 - 4,96) = 10061,28
ΔQППден2011 = 647*201*(5,92 - 5,05) = 113140,89
2. Перевірка розрахунків:
± ΔQ = ± ΔQЧР ± ΔQД ± ΔQППден.
±ΔQ = Q1 - Q0
де Q0 - обсяг випуску продукції попереднього року;
Q1 - обсяг випуску продукції звітного року.
± ΔQ2010 = 29025,92 -13590,4 + 10061,28= +25496,8
± ΔQ2011 = 101989,8 - 9802,05+ 113140,89 = +205328,64
±ΔQ = 205328,64 - 25496,8= 179831,84
Факторна модель 3. Вплив на зміну середнбої тривалості робочого дня.
= ЧР*Д*Т*ППгод.
де Q - обсяг виробленої продукції, робіт, послуг, тис.грн;
ЧР - середньооблікова чисельність робітників, осіб;
Д - середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за рік, днів;
Т - середня тривалість робочого дня, год;
ППгод. - середньогодинна продуктивність праці одного робітника, тис.грн./люд-год.
Q2009 = 520*209*8*0,62 = 539052,8 тис. грн.
Q2010 = 548*204*8*0,63 = 563431,68 тис. грн.
Q2011 = 647*201*8*0,74 = 769878,24 тис. грн.
Для розрахунку використовуємо метод ланцюгових підстановок.
Подібні статті по економіці
Удосконалення управління ефективністю виробництва в умовах ПП Каравай м. Житомир
Актуальність теми дипломної роботи обумовлена тим, що в сучасних умовах
господарювання управління ефективністю виробництвом набуває великого
суспільного, морально-емоційного та стимулююч ...
Трансформація економічних систем постсоціалістичних країн
Капіталістичний спосіб виробництва розвивається вже п'ять століть. За цей
час у його межах відбулися три революційні зрушення в технологічному способі
виробництва, якісних змін зазнали в ...
Інноваційні процеси як шлях динамічного розвитку підприємства
господарювання виробництво нововведення
Перехід
економіки України до ринкового типу вимагає докорінних змін структури та якості
праці, основного та оборотного капіталу, системи фінансів і ...